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这三个男人的照片和基本的一些信息已经发在了她的邮箱里面，约定的都是同一家酒店，只不过时间不一样，一个上午一个下午，一个晚上，刚好错开。
对于这些人的条件她没有怎么看，毕竟她不是为了跟对方过一辈子去的，只是瞟了一眼照片而已。
虽然她只是为了借种，但是想要怀孕是要跟男人做那档子事的，当然不能长得太差，不然她哪里做得下去。
这三个男人的照片还是挺不错的，起码看着都是各种魅力的男人，约定的时间就在明天，她毫不犹豫的朝人事部递交了请假的申请。
公司里面谁想要请假的话，请假的条子只需要交给自己部门的上司批准就行了，但是每个部门的负责人想要请假，就要递交申请到人事部。
不过出乎她意料之外的是，自己递过去的请假单子，在半小时后竟然被打了回来，问了原因，对方只说上面的人不同意。
这一点就连人事部的主管都觉得很奇怪，毕竟对于上班族来说，有事请假是在平常不过的事情了。
一般递交到人事部的请假单，只要给个理由，请一两天的话都是可以的，自己连回复都不需要，只要把考勤记录做好，到时候交给财务核算工资用一下就行了。
这一次苏落瑾的申请单也是一样的，不过等她都已经记好了的时候，不知道怎么的，上面忽然给她了消息，说把苏落瑾的请假单退回去，不批准。
人事部的还以为自己看错了呢，直到多问了一句，确认了之后，才将请假单给退了回去，这件事情她做了这么多年的事情，还是头一次遇到过。
同时还挺疑惑，上面的人怎么会知道谁请假没有，毕竟公司有这么多的人在呢，哪里能一一兼顾的过来。
苏落瑾自己同样一头雾水，但是不管怎么样，自己明天是肯定要请假的，毕竟别人婚庆公司跟对方都是约好了的。
而且她一次性约好的就是三个，总不能一个个的去拒绝改时间吧，想了想又问了一下人事部，给的结果还是一样的，不批准。
她皱了皱眉，想到了什么拿着自己的申请单直接坐电梯上了顶楼，不批准她的请假单这件事情太奇怪了，唯一能想到的就是贺顾辰的原因。
上去之后，总裁的秘书给她通报了一声她才进去，深吸一口气，她把请假单放在了对方的桌子面前。
“贺总，我的请假单，是不是您不允许批准的？”
贺顾辰也没有否认，大方的点点头：“没错，有什么问题么？”
靠，真的是这个男人，她差点一口气没喘上来，还有什么问题？当然有问题了，凭什么这人不批准，真是有毛病。
全公司那么多的人，这个男人是不是每天闲的发慌啊，连她什么时候需要请个假都能这么快的知道。
“我能知道原因么？”
“原因很简单，你才进公司没几天，还是个新人，而且你的职位又是最应该给员工做出好的表率，我明天刚好有一个... -->>
这三个男人的照片和基本的一些信息已经发在了她的邮箱里面，约定的都是同一家酒店，只不过时间不一样，一个上午一个下午，一个晚上，刚好错开。
对于这些人的条件她没有怎么看，毕竟她不是为了跟对方过一辈子去的，只是瞟了一眼照片而已。
虽然她只是为了借种，但是想要怀孕是要跟男人做那档子事的，当然不能长得太差，不然她哪里做得下去。
这三个男人的照片还是挺不错的，起码看着都是各种魅力的男人，约定的时间就在明天，她毫不犹豫的朝人事部递交了请假的申请。
公司里面谁想要请假的话，请假的条子只需要交给自己部门的上司批准就行了，但是每个部门的负责人想要请假，就要递交申请到人事部。
不过出乎她意料之外的是，自己递过去的请假单子，在半小时后竟然被打了回来，问了原因，对方只说上面的人不同意。
这一点就连人事部的主管都觉得很奇怪，毕竟对于上班族来说，有事请假是在平常不过的事情了。
一般递交到人事部的请假单，只要给个理由，请一两天的话都是可以的，自己连回复都不需要，只要把考勤记录做好，到时候交给财务核算工资用一下就行了。
这一次苏落瑾的申请单也是一样的，不过等她都已经记好了的时候，不知道怎么的，上面忽然给她了消息，说把苏落瑾的请假单退回去，不批准。
人事部的还以为自己看错了呢，直到多问了一句，确认了之后，才将请假单给退了回去，这件事情她做了这么多年的事情，还是头一次遇到过。
同时还挺疑惑，上面的人怎么会知道谁请假没有，毕竟公司有这么多的人在呢，哪里能一一兼顾的过来。
苏落瑾自己同样一头雾水，但是不管怎么样，自己明天是肯定要请假的，毕竟别人婚庆公司跟对方都是约好了的。
而且她一次性约好的就是三个，总不能一个个的去拒绝改时间吧，想了想又问了一下人事部，给的结果还是一样的，不批准。
她皱了皱眉，想到了什么拿着自己的申请单直接坐电梯上了顶楼，不批准她的请假单这件事情太奇怪了，唯一能想到的就是贺顾辰的原因。
上去之后，总裁的秘书给她通报了一声她才进去，深吸一口气，她把请假单放在了对方的桌子面前。
“贺总，我的请假单，是不是您不允许批准的？”
贺顾辰也没有否认，大方的点点头：“没错，有什么问题么？”
靠，真的是这个男人，她差点一口气没喘上来，还有什么问题？当然有问题了，凭什么这人不批准，真是有毛病。
全公司那么多的人，这个男人是不是每天闲的发慌啊，连她什么时候需要请个假都能这么快的知道。
“我能知道原因么？”
“原因很简单，你才进公司没几天，还是个新人，而且你的职位又是最应该给员工做出好的表率，我明天刚好有一个... -->>
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